La reconocida consultora empresarial Beatriz Manrique ha sido seleccionada para representar a Ecuador en la prestigiosa Cumbre Global de Empresas Familiares (Family Business Network) que tendrá lugar en Tokio, Japón, en octubre de 2024. Esta cumbre reúne a líderes empresariales de más de 60 países, convirtiéndose en un espacio clave para compartir estrategias que aseguren la sostenibilidad y el éxito a largo plazo de las empresas familiares.
Con más de dos décadas de experiencia, Manrique ha demostrado ser una pionera en la gestión del cambio dentro de este sector. Su enfoque único, que integra las dinámicas emocionales familiares con la estrategia empresarial, ha permitido a múltiples organizaciones ecuatorianas y extranjeras adaptarse a contextos de transformación sin perder su esencia. En su ponencia, titulada «Dinámicas de Resiliencia y Estrategia del Cambio», Beatriz abordará los «núcleos emocionales» como elemento crucial en la adaptación de las empresas familiares a los constantes desafíos globales.
Una voz ecuatoriana en el escenario global
El papel de Beatriz Manrique en este evento internacional subraya la creciente relevancia de los consultores ecuatorianos en el panorama empresarial global. Con un enfoque centrado en la resiliencia y la adaptación, Manrique ha trabajado con empresas familiares y multifamiliares en Ecuador y otros países de América Latina, ayudándolas a navegar momentos críticos de cambio. Casos de éxito en industrias clave como la camaronera han mostrado cómo, bajo su asesoría, las empresas ecuatorianas han adoptado nuevas tecnologías sin perder la cohesión familiar.
El enfoque de Manrique sobre la integración de la cultura empresarial ecuatoriana con estrategias globales será uno de los ejes de su intervención en Japón. «Las empresas familiares son el corazón de nuestra economía, no solo en Ecuador, sino a nivel mundial. El verdadero desafío está en cómo logramos que esas empresas evolucionen sin perder los valores y la identidad que las hacen únicas», afirma. Su ponencia destacará cómo fusionar la innovación tecnológica con la tradición, abordando cómo esta dualidad puede potenciar la longevidad de las empresas familiares.
Casos de éxito que hablan por sí solos
Empresas familiares ecuatorianas que han trabajado con Beatriz Manrique han visto mejoras significativas en su capacidad para enfrentar el cambio. Uno de los ejemplos más notables es el de una empresa agrícola familiar que, bajo su guía, pasó de un sistema de gestión tradicional a la implementación de herramientas tecnológicas avanzadas, logrando no solo mejorar su eficiencia, sino también fortalecer el compromiso intergeneracional. Estos casos reflejan la habilidad de Manrique para conectar con las necesidades específicas de cada organización y ofrecer soluciones adaptadas.
La participación de Beatriz Manrique en la Cumbre Global de Empresas Familiares en Tokio posiciona a Ecuador en el centro de las discusiones sobre sostenibilidad y resiliencia empresarial. Para ella, este evento no solo representa una oportunidad de compartir sus conocimientos, sino también de aprender de las experiencias de otras empresas familiares centenarias, como las japonesas, que combinan tradición e innovación de manera exitosa.
«Ser parte de esta cumbre es una oportunidad invaluable para aprender y compartir. Japón, con su rica historia de empresas familiares, es el lugar ideal para entender cómo podemos seguir fortaleciendo nuestras organizaciones en Ecuador y América Latina», concluye.
BIOGRAFÍA BEATRIZ MANRIQUE
Con más de dos décadas de trayectoria, se ha consolidado como una destacada consultora empresarial, siendo pionera en la gestión del cambio desde un enfoque centrado en las relaciones humanas. Especializada en la dinámica de empresas familiares y corporativas, su innovador método TERAPIA ORGANIZACIONAL BM® facilita la resolución de conflictos de comunicación y optimiza la adaptación a los cambios dentro de las organizaciones.
Fundadora de Cinco Sentidos y el Club de Líderes, Manrique impulsa el liderazgo juvenil y promueve la transformación en diversos ámbitos empresariales.
Con certificación en gestión del cambio Prosci® y como psicoterapeuta familiar, su enfoque de intervención sistémica se distingue por su efectividad en contextos desafiantes.
Su formación avanzada en liderazgo y negociación, adquirida a través de cursos en Cambridge International Consulting y Harvard, la ha dotado de una notable capacidad para gestionar procesos complejos. En 2016, tras el devastador terremoto en Ecuador, co-lideró una iniciativa crucial que estableció centros médicos de emergencia, brindando atención a 44,000 personas durante dos años.
Reconocida a nivel internacional, Beatriz ha sido invitada como ponente en la próxima Cumbre de Family Business Network, que tendrá lugar en octubre de 2024 en Tokio, evento que reunirá a representantes de 60 países para discutir estrategias de cambio y resiliencia.
Actualmente, se encuentra finalizando su primer libro sobre transformación organizacional, escrito en colaboración con el Dr. Eduardo Press, el cual está en proceso de revisión editorial.